2022-11

理不尽から抜け出す方法(旧 脱古い体質キャリア論)

会社のあまりにもおかしいルールを5つに分けてみる!

これまで日系の老舗企業を転々としてきましたが、「あれもダメ、これもダメ」、あるいは「あれもやれ、これもやれ」と事細かくルールが決まっていましたね。  それもビジネスマナーとかそういうレベルを超えていて、もはやそれをすること自体が目的になって...
理不尽から抜け出す方法(旧 脱古い体質キャリア論)

会社にいる古い考えの上司の特徴を実体験より挙げてみる

多分、今の直属の上司の考えが古臭すぎて、価値観が合わな過ぎて困っていると思います。  私自身も色んな会社を転々としてきましたが(計3社)、未だに考えが古臭い上司が多いなぁと感じています。  個人的に一番目立ったのが上下関係のきつさで、相手が...
理不尽から抜け出す方法(旧 脱古い体質キャリア論)

苦手な仕事ばかり押し付けてくる会社は、そもそも辞めた方が良い

苦手な仕事というと、一見克服した方が能力が上がりそうな気がしますが、私としてはそんなことより向いていることをした方が良いです。  「苦手な仕事」というのは、今回は職種とかではなくて電話応対・議事録作成といった“作業内容”として言及しますが、...
理不尽から抜け出す方法(旧 脱古い体質キャリア論)

月曜日に会社に行きたくないと感じる本当の理由を実体験より書いてみる

日曜日の夜とか月曜日の朝が憂鬱な場合がほとんどだと思いますし、逆に土日だと秒速で過ぎるように感じると思います。  私自身もまさに嫌いなものは月曜の朝ですし、日曜の夜どころか日曜の午前中ですら「もう仕事かよ・・・」と思いますがね。  ここで「...
理不尽から抜け出す方法(旧 脱古い体質キャリア論)

会議が多い会社の特徴!【ダメな会社ほど会議が多い】

これまで色んな会社を見てきていると、会議が多い会社や打ち合わせばかりの会社には共通して無駄な業務が多いと感じています。  例えば私がいた会社の取引先の話ですが、大手で古い業界(メーカー、官公庁など)の会社ほど、本当にどうでもいい事でもいちい...